I public speaker e gli imprenditori devono avere queste 30 competenze essenziali. Quante ne hai?

E’ la competenza di business che le persone temono di più, ma, una volta superato il nervosismo iniziale, essere un buon public speaker non è in realtà così difficile.

Come per la maggior parte delle competenze, puoi migliorare, anche in modo straordinario, se sei disposto a investire tempo per la pratica e la pianificazione.

Fuga per la vittoria (Victory) è un film del 1981 diretto da John Huston.

Il film, liberamente ispirato alla partita della morte tenutasi a Kiev il 9 agosto 1942 tra una mista di calciatori di Dynamo e Lokomotiv e una squadra composta da ufficiali dell'aviazione tedesca Luftwaffe, mantiene ancora oggi una notevole popolarità, soprattutto per la presenza di grandi calciatori dell'epoca a fianco degli attori principali, tra cui il celeberrimo Pelé.

Nell'agosto del 2015, Rolling Stone lo mette al ventunesimo posto della classifica dei migliori film sportivi della storia del cinema.

Sappiamo tutti che la soddisfazione sul lavoro spesso dipende dalla qualità delle relazioni che abbiamo con i nostri capi. Eppure, in molti ambienti di lavoro, al giorno d’oggi con cambiamenti rapidi 24 ore su 24 e 7 giorni su 7, non è sempre chiaro ciò che i manager dovrebbero fare per creare scenari professionali più soddisfacenti e per far sentire i dipendenti più felici. La mia ricerca riguardante i capi di maggior successo al mondo ha portato alla luce alcune pratiche comuni che rendono lo svolgimento del proprio lavoro più arricchente e gradevole.

Se il vostro ruolo consiste nel dover supervisionare altre persone, assicuratevi di mettere in pratica i seguenti consigli:

Ci consideriamo molto fortunati a lavorare con il livello di qualità dei clienti che abbiamo. Negli ultimi anni abbiamo lavorato a più di 30 progetti di trasformazione delle vendite contribuendo ad aumentare significativamente il numero di venditori che raggiungono gli obiettivi stabiliti e aiutando le aziende a costruire un business sostenibile a lungo termine con una pipeline di opportunità qualificate.

Non smettiamo mai però di imparare qualcosa di nuovo da ogni progetto, compreso l'ultimo: un’innovativa società di software B2B con idee chiare su ciò che deve essere migliorato nel modo in cui vende.

Ho stilato una lista delle cose che ogni struttura di vendita che vuole davvero cambiare dovrebbe fare, sulla base di anni di esperienza e grazie all’apprendimento degli ultimi giorni.

Nel settore delle vendite, dove essere carismatici ed estroversi può essere un vantaggio, alcune persone attribuiscono il successo più a tratti della personalità innate che alle competenze che possono essere acquisite o insegnate. Eppure il fatto che molte aziende negli Stati Uniti spendano più di 20 miliardi di dollari l'anno (secondo stime conservative) per addestrare i venditori sui prodotti, sulle capacità di vendita e la gestione del territorio, dimostra la diffusa convinzione che si possa contribuire a "rendere" grande la propria forza vendita.

Queste qualità essenziali vengono utilizzate dai leader di livello mondiale per guidare e costruire imperi.

I leader mondiali indimenticabili sono quelli che saranno sempre fermamente impressi nella nostra mente: Oprah Winfrey, Richard Branson, Bill Gates, Gandhi e Warren Buffett.

Essi hanno padroneggiato l'arte della leadership, costruito imperi potenti, attraggono ancora oggi talenti incredibili e hanno milioni di seguaci che osservano ogni loro mossa - ispirando allo stesso tempo gli altri che, come spettatori, li guardano ammirati e increduli.

Pablo Ruiz y Picasso, semplicemente noto come Pablo Picasso (Málaga, 25 ottobre 1881 – Mougins, 8 aprile 1973) è stato un pittore, scultore e litografo spagnolo di fama mondiale, considerato uno dei maestri della pittura del XX secolo.

Fu anche un apprezzato ceramista e prolifico disegnatore; usava dire agli amici di considerarsi «anche un poeta». Picasso è figlio di María Picasso e di José Ruiz Blasco Lopez dè Onate, anch'egli pittore ed insegnante. Pur nella duplicità dell'assegnazione dei cognomi nei paesi latini, Picasso preferì sempre utilizzare il cognome della madre piuttosto che quello paterno (che andrebbe anteposto).

La gente ti inquadra in pochi secondi, ma che cosa valuta esattamente?

Il Professore Amy Cuddy della Harvard Business School ha studiato le “prime impressioni” insieme ai colleghi e psicologi Susan Fiske e Peter Glick per più di 15 anni e ha scoperto dei modelli in questo tipo di interazioni.

Smettila di sprecare il tuo tempo cercando la grande idea. L’imprenditore Kevin Ryan dice di concentrarsi solo sul miglioramento di piccole cose per avere una maggiore possibilità di successo.

Un imprenditore di grande successo, il talentuoso Kevin Ryan, fondatore di Business Insider, Gilt Groupe, MongoDB e molti altri siti, dice che per avere successo, è necessario essere migliori solo del 10%.

Se hai dei dubbi riguardo la sua opinione, Ryan mi ha detto che basta guardare Google.